Кто зарабатывает деньги, а кто моет посуду? Кто выносит мусор, а кто отводит детей в школу? Кто переставляет мебель, а кто готовит ужин? Ответы на, казалось бы, обыденные и очевидные вопросы находят путем постоянных споров, а «залогом» таких поисков непременно есть потраченные нервы и неприятные последствия для семейного союза.
Многие социологические исследования, даже самых простых, докапываются до корня семейных конфликтов. Ведь и та и другая стороны вступали в брак, руководствуясь определенными ожиданиями и представлениями о решении самых разнообразных вопросов. Однако эти представления изначально не совпадали. Мужчина уверен, что его функция – исключительно материальное обеспечение семьи, а от всего остального можно дистанцироваться. Его спутница считает иначе и всячески пытается привлечь мужчину к ведению домашнего хозяйства. Выход прост: о все важные вопросы следует договариваться еще до похода в ЗАГС, иначе разочарований не избежать.
Распределение ролей в браке
Принято считать, что процесс распределения ролей в семье начинается еще в период ухаживания. Активно этот процесс продолжается во время вступления в брак. С самого начала партнерам следует согласовать свои представления о семейном союзе. Надо определиться, насколько совпадают ваши взгляды на семью и ее развитие и в целом на ожидания от брака. Между тем, ответьте себе на вопрос: можете ли вы принимать вашу половинку такой, как она есть, не пытаясь ничего переделать? Способны ли вы с уважением относиться к ее взглядов, привычек, увлечений? Ведь от этого тоже будет зависеть ваша лояльность друг к другу в супружеской жизни.
Конфликты в парах, которые начинают выстраивать совместный быт, вызванные и необходимости в пересмотре традиционных женских и мужских ролей. Мужчины чаще склонны к традиционному типу семейных отношений в быту (условно говоря, жена выполняет больший объем домашних работ, а если муж ей помогает, то только выполняя сугубо «мужскую работу»). Женщины являются поклонницами эгалитарного типа распределения ролей в семье, при котором семейные обязанности делятся поровну между мужем и женой или распределяются в зависимости от сложившейся ситуации: основную часть домашних дел берет на себя тот член семьи, у которого больше свободного времени.
Более популярными становятся партнерские роли супругов, которые одинаково нуждаются от обеих экономического вклада в соответствии с заработка, общей ответственности за детей, участия в домашней работе и тому подобное. Все происходит по «соглашению обеих сторон» – а это главное. Ведь, например, когда муж, поняв, что жена не хочет быть домохозяйкой, а стремится к развитию и построению карьеры, делает все, чтобы ей помешать (даже пообещав «золотые горы» до конца жизни), то в конце концов такой конфликт приведет к «летальным» последствиям брака. Или наоборот – жена все время пытается вложить мужа в «прокрустово ложе», подгоняя его под рамки своего желанного образа или того, который навязало ей общество.
Замуж на своих условиях
Важно осознавать, что мужские и женские роли разные по функциям, но одинаковые по значимости. Генри А. Боумен в своей книге «Брак в современном обществе» сравнивает партнерство в браке с такими образами, как ключ и замок, соединенные вместе в функциональном единстве. Он пишет: «Вместе они могут осуществить то, что ни один из них в отдельности сделать не в состоянии. Каждый из партнеров уникальный, но никто отдельно взятый не является. Их роли нельзя назвать идентичными или взаимозаменяемыми. Никто из них не превосходит другого, поскольку оба – необходимы. Каждого нужно судить в соответствии с его функций, поскольку они дополняют друг друга ». Добавить сюда взаимную и стимулирования друг друга в любой ситуации – и получится настоящая идиллия.
Наибольший успех в семейной жизни сопровождает людей тогда, когда муж и жена преданно и правильно выполняют свои роли. С другой стороны, наибольшие проблемы возникают тогда, когда кто-нибудь из них не хочет или не может выполнить свою роль, берется за выполнение чужих функций проявляет слишком большую обеспокоенность выполнение или невыполнение роли другого.
И, конечно, не стоит забывать о собственной территории, так называемом личном пространство. И не только своего, но и партнера. Это определенная психологическая дистанция, которая помогает посмотреть на возможные проблемы со стороны, окунуться в собственный мир и почерпнуть оттуда энергии для дальнейшего успешного выстраивания отношений.
Создание семьи – ответственный шаг, а счастливая и гармоничная жизнь – нелегкий труд, требующий большого взаимного понимания, уважения, ответственности, кроме глубоких и настоящих чувств любви и страсти.
Каждый из партнеров, вступая в брак, уже приходит с определенным жизненным опытом. Чаще всего мы создаем семью уже сформированными личностями и часто трудно подвергаемся «перевоспитанию». Кто-то – прирожденный лидер, а кто-то – прирожденный исполнитель и у каждого есть своя зона ответственности.
Одной из важных характеристик современной семьи является ее ролевая структура, отражающая, какие обязанности в семье принадлежат каждому из партнеров, насколько жестко они связаны с полом (мужчина / женщина), в какой мере определяются волей и желание, а в какой – традициями и другими внешними факторами. В зависимости от распределения ролей в семье между мужчиной и женщиной различают несколько типов семей.
Врачи отмечают, что распределение ролей в браке может существенно влиять на психоэмоциональное состояние партнеров. Современные исследования показывают, что пары, которые обсуждают и согласовывают свои ожидания и обязанности, чаще достигают гармонии и удовлетворенности в отношениях. Специалисты подчеркивают важность открытого диалога: когда оба партнера имеют возможность высказать свои желания и предпочтения, это способствует укреплению доверия и взаимопонимания.
Кроме того, врачи указывают на то, что традиционные роли могут не всегда соответствовать современным реалиям. Пары, которые выбирают гибкие подходы к распределению обязанностей, чаще демонстрируют более высокую степень счастья и удовлетворенности. Важно помнить, что каждый брак уникален, и успешные отношения строятся на уважении, поддержке и готовности к компромиссам.
Традиционная семья – пассивная роль женщины
Она играет роль матери и хозяйки, мужчина, в основном, ответственный за материальное обеспечение и сексуальные отношения.
Нетрадиционная семья – в которой исключительное право на домашнюю работу закреплено за женщиной, хотя сохраняются традиционные установки на лидерство мужчины.
В последние годы все больше людей начинают осознавать, что традиционные роли в браке могут быть не всегда уместны. Многие женщины и мужчины стремятся к равенству и взаимопониманию, обсуждая свои ожидания и желания. Это приводит к тому, что пары создают свои собственные правила, основанные на уважении и поддержке. Например, некоторые женщины предпочитают строить карьеру и делегировать домашние обязанности, в то время как мужчины могут взять на себя роль основного воспитателя детей.
Такой подход позволяет каждому партнеру раскрыть свой потенциал и чувствовать себя комфортно в отношениях. Однако важно помнить, что для успешного распределения ролей необходима открытая коммуникация. Пары, которые обсуждают свои чувства и потребности, чаще находят гармонию и счастье. В конечном итоге, ключ к успешному браку — это не следование традициям, а создание уникальной модели, которая подходит именно вам.
Элитарная семья – это семья равных
В этом случае распределение семейных ролей предполагает равноправие мужчины и женщины, как в принятии решений, так и в плане воспитания детей. Они оба в равной степени могут быть лидерами.
Нужно сразу сказать, что нельзя однозначно считать, что элитарная семья – это «хорошо», а традиционная – «плохо», поскольку каждый данный тип отношений характерен для определенного общества, определенной социальной группы. И надо помнить, что правила ролевого поведения и ролевых отношений в семье устанавливаются в процессе жизнедеятельности семьи и в тесном взаимодействии и в общении членов семьи.
Семейные роли должны создавать систему, которая бы могла удовлетворить психологические потребности каждого. Структура семейных ролей непостоянна в ходе цикла развития семьи. В ней проходят значительные изменения в плане традиционности – элитарности распределения ролей между партнерами, и как показывают исследования, если некоторый сдвиг в сторону более традиционных отношений способствует большему комфорту в браке на определенных этапах (например, рождение ребенка), то в другие периоды большей удовлетворению браке способствует, наоборот, элитарность в супружеских отношениях.
Изменениям в ролевой структуре семьи способствуют также и другие события в жизни партнеров: переезд на новое место жительства, переход на новую работу одного из партнеров и другое. Но эти изменения чаще всего незначительны и постепенными.
Если раньше большинство семейных ролей были связаны с полом, то в последние годы эта закономерность меняется. Основой этого является не социальные нормы и стереотипы, а интересы и предпочтения партнеров.
Мы не можем забывать и о конфликтах. Причем, сам конфликт не рассматриваться однозначно, как сугубо негативное явление. Все больше стали говорить, что конфликт имеет и положительное значение в жизни семьи. Что такое конфликт? Конфликт – это обязательный компонент семейной жизни, независимо от того насколько счастливыми в браке партнеры. Характер конфликта определяется также стадией семейного цикла супружеской пары. У молодых пар чаще всего возникают конфликты, связанные со стилем поведения одного из партнеров, выбором отдыха и другие. С появлением детей чаще всего ссоры возникают относительно особенностей воспитания, а также распределения денег.
На супружеские конфликты влияют и личностные характеристики партнеров. Никто никого не заставляет к заключению брака, но каждый должен подчиниться законам брака. Исследования показывают, что наиболее конфликтными являются мягкие, изящные, женственные мужчины. Среди женщин, менее конфликтными являются те, которые наделены богатой фантазией, творческим складом ума. Важной чертой конфликтных пар является отсутствие у них общих взглядов, противоречия в понимании внутрисемейных и общечеловеческих проблем. Мы хотим принимать партнера таким, как он есть, и одновременно говорим ему: «Ты должен измениться». Помните, что брак – это партнерство! Важно уважать интересы и намерения партнера и избавиться от иллюзии «перевоспитать». Начнем с себя! Человек, который меняет что-то в себе, меняет и отношение других к себе.
Вопрос-ответ
Как определить роли в браке, чтобы они соответствовали нашим желаниям?
Важно начать с открытого и честного общения. Обсудите с партнером, какие роли каждый из вас хотел бы взять на себя, и какие ожидания у вас есть друг к другу. Это поможет избежать недопонимания и создать гармоничное распределение обязанностей.
Какие преимущества дает распределение ролей в браке на основе личных предпочтений?
Такое распределение позволяет каждому партнеру чувствовать себя более удовлетворенным и реализованным. Когда роли соответствуют личным интересам и сильным сторонам, это способствует укреплению отношений, повышению взаимопонимания и снижению стресса в повседневной жизни.
Как справиться с изменением ролей в браке со временем?
Важно оставаться гибкими и готовыми к изменениям. Регулярно пересматривайте распределение ролей, особенно в ответ на изменения в жизни, такие как рождение детей или смена работы. Открытое общение и готовность к компромиссам помогут адаптироваться к новым условиям.
Советы
СОВЕТ №1
Определите свои ожидания и желания. Прежде чем вступать в брак, важно обсудить с партнером, какие роли и обязанности вы хотите взять на себя. Это поможет избежать недопонимания и конфликтов в будущем.
СОВЕТ №2
Будьте открыты к компромиссам. Важно понимать, что в отношениях необходимо учитывать интересы обеих сторон. Будьте готовы к тому, чтобы адаптировать свои роли и обязанности в зависимости от обстоятельств и потребностей партнера.
Читайте также:
СОВЕТ №3
Регулярно пересматривайте распределение ролей. С течением времени ваши жизненные обстоятельства могут меняться, и то, что работало раньше, может потребовать корректировок. Периодически обсуждайте, как вы оба себя чувствуете в своих ролях и готовы ли вы к изменениям.
СОВЕТ №4
Не забывайте о равенстве и уважении. Важно, чтобы оба партнера чувствовали себя ценными и уважаемыми в своих ролях. Создавайте атмосферу поддержки и взаимопонимания, чтобы каждый мог свободно выражать свои мысли и чувства.
